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Newsletter n°16
septembre 2017
Cnam Pays de la Loire
 
  Entreprises et réseaux  
Actualités  
     
 
QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL
La MIRH aide les établissements sanitaires et médico-sociaux à passer à la pratique

Dans le secteur sanitaire et médico-social, les facteurs de risques psycho-sociaux sont assez élevés compte tenu de la charge émotionnelle, des contraintes horaires ou physiques. Pour accompagner les établissements dans l’amélioration de la qualité de vie au travail (QVT) des personnels, la mission ressources humaines santé (MIRH) Pays de la Loire a fait appel au Cnam pour co-construire une formation à destination des cadres et dirigeants du secteur. Le point avec Florence Savary, responsable de cette structure régionale d’appui aux établissements.
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  La qualité de vie au travail
 
     
  MÉDIATION
Un mode alternatif de résolution des conflits
 
  Pour apaiser les conflits et restaurer le dialogue, les entreprises ont de plus en plus souvent recours à la médiation. Que ce soit dans le cadre de mésententes, restructurations… la médiation met un terme à des tensions internes afin de reprendre une activité dans un climat serein. Les professionnels de l’immobilier y ont également recours pour gérer des litiges liés, notamment, aux troubles de voisinage. Illustration avec le bailleur social Atlantique Habitations, gestionnaire de 11 000 logements en Loire-Atlantique, formé à la médiation par l’Institut de la construction et de l’habitation (ICH) du Cnam.  
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  En bref  
 
     
 
ALTERNANCE
Des formations de tuteurs à la rentrée

Comment transmettre les savoir-faire professionnels et les compétences ? Quel est le rôle du tuteur ? Comment accueillir l'alternant ? Deux tutrices d'Amaguiz assurances ayant suivi les deux journées de formation proposées au Cnam Pays de la Loire témoignent en vidéo. 91 % des tuteurs formés au tutorat au Cnam jugent cette formation utile*. À noter, la prochaine session aura lieu les 12 et 20 octobre.
* enquête réalisée en juin 2016 auprès de 234 tuteurs en alternance
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  FORMATION
Comment construire sa stratégie de digitalisation ?

A l’ère du « tout-numérique », on ne se demande plus « pourquoi » mais « comment » digitaliser la formation. Pour accompagner les entreprises dans leur projet, le Cnam des Pays de la Loire a proposé, en partenariat avec le Medef, une prestation de formation innovante. Objectif : leur donner des clés et une méthodologie pour contribuer à la réussite de leur projet en ayant une vision à 360°. Six entreprises de Loire-Atlantique et de Vendée en ont bénéficié : Cetih, Manitou, IMA technologies, Eurial, Terrena et Gautier France.
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Conférence Digital Change à Nantes en 2016
  DIGITAL CHANGE
Le rendez-vous B to B sur la transition numérique

Le Cnam des Pays de la Loire est partenaire de Digital Change le 18 octobre 2017 à la Cité des congrès de Nantes. Un rendez-vous B to B à ne pas manquer dédié à la transition numérique des entreprises. Au programme : douze ateliers de 45 minutes, des speed-meetings, un village de l’innovation, des trophées Digital Change : pour découvrir des expériences remarquables de transformation numérique d’entreprises avec leurs dirigeants.
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  MANAGEMENT/RH
Et les nouveaux métiers de la fonction RH sont…
 
  La révolution digitale a donné naissance à de nouveaux métiers dans la fonction RH. Les responsables SIRH ou encore les chief happiness officer commencent à avoir une certaine notoriété. Mais il existe d'autres postes plus méconnus et tout aussi importants.  
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  FORMATION Du rôle des formations « hors temps de travail » dans le développement des compétences des collaborateurs  
  La formation hors temps de travail profite à ses bénéficiaires, mais aussi, le plus souvent, à leurs entreprises : c’est ce qui ressort d’une infographie publiée par Inffo Formation et réalisée à partir d’une étude du Fongecif Ile-de-France.
Voir les formations hors temps de travail du Cnam Pays de la Loire
 
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  Agenda  
 
             
  Mardi 19 septembre,
8h30 à Nantes :
Petit déjeuner-débat organisé dans le cadre de la Nantes Digital Week

Conduite du changement et serious games : pourquoi rester sérieux ?
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  Jeudi 21 septembre,
10h à Saint-Nazaire :
Petit déjeuner-débat organisé dans le cadre de la Saint-Nazaire Digital Week

Conduite du changement et serious games : pourquoi rester sérieux ?
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  Mercredi 4 octobre,
8h30 à Nantes :
Conférence-débat

Marre d’Alzheimer ! Parlons des intelligences des malades
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  Jeudi 5 octobre,
9h-12h30 à Poitiers :
Conférence-débat retransmise en direct

Réalités, jeux numériques et apprentissage

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  prise de notes lors d'une conférence   Du 5 au 15 octobre,
en Pays de la Loire  :
Événement

26e édition de la Fête de la science

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  mardi 17 octobre,
18h30 au Mans :
Afterwork

Pour élargir son réseau et détecter des opportunités
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  Mercredi 18 octobre,
10h-19h à Nantes :
Ateliers, speed meetings, pitchs d’experts…

Digital change : Les clés de votre transition numérique
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  Vendredi 24 novembre,
8h-10h30 à Nantes :
Réveil créatif #9

Booster ses capacités d'innovation par les approches collaboratives
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  public avec ordinateur lors d'une conférence   28 et 29 novembre,
à Nantes :
Immobilier-construction : séminaire annuel de l’ICH Ouest

Actualités du droit immobilier
Le non-résidentiel aujourd’hui

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  personne attentive lors d'une conférence  
             
 
     
     
 
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